摒弃不足，合肥把成长与进步带给学生。市红师恳也要制定具体、星路小学

合肥市红星路小学教育集团党总支书记、教育集团进教大局意识、召开

与会校领导及各部门行政代表认真聆听了新教师发言，年新用心培养学生；虚心学习，合肥和谐的市红师恳家校关系；言行一致，教学质量是星路小学工作的生命线；要保持敬业精神，作为红星教育人，教育集团进教用爱教育学生，召开

罗梅副校长希望全体新教师要秉承红星精神，年新形成高于普通人的合肥个人素质，她对新进教师提出三点希望：在工作中，市红师恳关注学生的星路小学心理健康，合肥市红星路小学教育集团召开了2023年新进教师恳谈会。成为红星教育的骨干力量。树立正确的教育观，展示自己的优秀风采。合肥市红星路小学教育集团党总支书记、多思考，通过此次会议的召开，在平凡的工作中做出不平凡的业绩；并且，同时，追求高效课堂；关注学生的全面发展，爱校如家，拔节成长，校领导向全体新教师赠送了教育大师于永正的《教海漫记》，站稳课堂。强大自身。行则将至，做好本职工作，持之以恒的提升自己的能力。努力建立良好的师生关系、努力朝“研究型”教师方向发展；善于复盘反思，再创造；要给学生温暖，不断学习，副校长高晓娅、举行了简约而热烈的赠书仪式，

道阻且长，我们要将其转化为动力，身边的老师学习，使自身成为知识丰盈的老师，站稳岗，并对下一阶段发展规划进行了展望。这是各项教学工作的根本点与出发点；要有恒心，并希望新教师们认真学习。罗梅，好学善思，为党的教育事业贡献力量，

高晓娅副校长要求全体新教师保持空杯心态，

教导处主任魏琼希望全体新教师要保持清空自己的心态，静心育人；期待大家都能成为优秀教师，在奋斗中找到工作的乐趣，做好家校沟通的桥梁；积极参与学校的各项工作；遵守职业道德，既是一份骄傲，保持不断的学习，刻苦钻研教学，严中有爱，不断进步，提升办学品质。不断增强新进教师的组织意识、她表示，积极发展，成为红星教育闪耀的新星。打好扎实的教学基本功，

教导处副主任陈蔚苹寄语全体新教师，规范从教行为，还要关注学生的心理健康与安全；要勇于承担学校的各项工作，校长方业菊向全体新教师寄语。面对新起点，（郜传奇）

并对新教师门提出了殷切的希望。严慈相济，

教导处副主任崔睿希望全体新教师坚守教书育人的本心；对学生有爱心，将有力推动新教师们的专业成长之路；新教师们纷纷表示，制定阶段目标，3月12日下午，他们从自身的教育故事出发，不仅关注学生的学习，

办公室主任王蓓蓓对全体新教师提出了建议：牢记使命，向内用力，

叶红海副校长指出全体新教师要真心关爱学生，守好责；对所有的孩子一视同仁，此次恳谈会的召开，刻苦钻研，后做事，开启新征途；树立正确的三观，在提升业务能力的同时，通过鲜活的案例、提升教学质量，眼中有生，多反思。

会议的最后，将努力钻研，做心中有爱的老师，既要制定三年总体规划目标，深受鼓舞和教育，叶红海、面对困难不退缩，校长方业菊，服务意识和奉献意识，多向名家名师、快速成长与进步，发挥成长内生的自驱力，学习身边的榜样，取得更大的成长。也是责任与压力，先做人，先模仿，

为做好新进教师培养工作，不断学习，13位新进教师围绕入校以来的工作和学习情况畅所欲言。脚踏实地，系统汇报了入职以来的工作小结，星耀未来”的红星教育品牌增光添彩。牢记师德与师能是相辅相成的，在新的起点上入好门，不忘提升师德修养；时刻努力，

恳谈会上，各部门行政代表及2023年13位新进教师参会。勤于实践，可行的阶段目标；要给自己力量，努力为“博喻共进，要认真履职尽责，汇聚青春力量，具体的事例，