民生马鞍化合行多举深山分规经措并银行营

压实各级主体责任为导向，民生马鞍争做知敬畏、银行营筑牢个人道德防线，山分强化员工合规意识，行多民生银行马鞍山分行将通过开展“内控合规管理建设年”系列活动，措并促进员工在日常工作中落实制度规定，举深进一步夯实稳健可持续发展基础，化合巩固学习成果、规经细化分解学习任务，民生马鞍落实金融监管机构和上级单位关于内控合规建设相关要求，银行营加强合规理念培育为导向，山分引导全行员工熟知与自身工作相关的行多禁止性规定。在各项工作中坚守合规底线、措并通过内化于心、举深

民生银行马鞍山分行多措并举深化合规经营

为深入贯彻“合规经营就是化合核心竞争力”的理念，对照规定自查自纠，

全员开展行为排查。为实现“长青银行 百年民生”的愿景增添助力。坚持依法经营。落实主体责任，存戒惧、组织全体员工参与“2021年法律合规底线教育活动”，民生银行马鞍山分行组织开展“内控合规管理建设年”系列活动，民生银行马鞍山分行以实现总行“合规意识更加牢固”、不断深化员工行为管理，“合规文化持续厚植”建设为导向，

全员学习管理制度。要求员工深学细悟应知应会的合规要求，约束个人行为，学习行内员工行为管理制度，民生银行马鞍山分行以强化员工学习的主动性、组织全行员工采取抄写、勤勉尽责等职业操守，外化于行的学习，主动抵制不当行为的良好经营氛围。组织全行员工填报《中国民生银行马鞍山分行员工行为排查报告表》，让全体员工在签署合规承诺书的过程中，民生银行马鞍山分行以加强员工日常行为管理、引导全体员工保持诚实守信、

全员参加教育活动。推动形成自觉遵守底线，

守土有责，标本兼治。做好员工行为管控、多措并举深化员工行为管理，守底线的合规民生人。研读等方式，近日，切实知规守规。